寧波海螺新材料科技有限公司到公司學(xué)習(xí)交流

       10月27日，在石化園區(qū)管委會(huì)的推薦下，園區(qū)企業(yè)寧波海螺新材料科技有限公司就班組內(nèi)部管理建設(shè)到公司學(xué)習(xí)交流。

       一直以來，公司十分重視班組建設(shè)和班組管理工作。為提升班組長的管理能力和管理水平，公司于2016年10月份首次分批組織一線班組長及生產(chǎn)管理員到杭州電化集團(tuán)有限公司進(jìn)行參觀考察和對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)。2017年，公司提出要通過對(duì)標(biāo)管理活動(dòng)，找差距、定目標(biāo)、抓落實(shí)，將公司班組建設(shè)推上新水平，讓公司管理工作再上新臺(tái)階。近年來，公司氯氡處理班組先后獲評(píng)寧波市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)示范班組等榮譽(yù)。

       當(dāng)天下午，一行人員進(jìn)入公司后，公司HSE部首先對(duì)入廠人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)、考試。隨后的座談會(huì)上，公司生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人和相關(guān)班組負(fù)責(zé)人依次介紹了公司班組建設(shè)、績效考核、崗位制度及相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考試、平時(shí)現(xiàn)場管理及巡檢工作等內(nèi)容。最后，雙方對(duì)班組培訓(xùn)、考核、量化指標(biāo)分解及管理上存在的問題進(jìn)行了深入地探討。探討結(jié)束后，對(duì)方還前往公司運(yùn)控中心參觀考察。

       本次交流活動(dòng)促進(jìn)了雙方在班組建設(shè)上取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步，凝聚了共識(shí)，提升了對(duì)公司的認(rèn)知度。下一步，公司將繼續(xù)強(qiáng)化服務(wù)，通過多樣化服務(wù)滿足社會(huì)各界需求，為企業(yè)發(fā)展塑造良好環(huán)境。